AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Prime Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
Votre rôle et vos missions
Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique et stimulant ? Vous aimez analyser des risques complexes et contribuer à des décisions stratégiques ?
Rejoignez AXA France dans le cadre d'un CDD de 6 mois !
Au sein d’AXA France, vous intégrez une équipe spécialisée en souscription sur la branche construction. Vous intervenez sur un périmètre dédié, en lien étroit avec des intermédiaires (courtiers et agents) et les clients, pour accompagner la gestion et le développement du portefeuille. L’objectif du poste est de sécuriser la prise de risque tout en contribuant à la rentabilité et au développement du portefeuille dans le respect de la politique de souscription.
Sur ce poste, les missions principales sont les suivantes :
Analyse et souscription des risques
- Étudier, évaluer et mesurer les risques du périmètre de la branche construction ;
- Décider des conditions d’acceptation conformément à la politique de souscription ;
Gestion des contrats
- Réaliser les activités techniques et administratives liées à l’initialisation, à la souscription et au suivi des contrats ;
- Assurer le suivi et la gestion du portefeuille de contrats sur le périmètre défini ;
Pilotage de la performance
- Concilier les objectifs de rentabilité, de qualité et de développement du portefeuille dans le respect de la politique prédéfinie ;
- Optimiser en continu le portefeuille clients ;
Relation partenaires et prévention
- Sensibiliser les intermédiaires (courtiers, agents) et les clients aux actions de prévention des risques et aux conditions d’acceptation ;
- Entretenir des relations suivies avec les intermédiaires désignés par les clients.
Votre profil
De formation supérieure, vous souhaitez évoluer sur un poste technique en souscription construction et développer votre expertise au sein d’AXA France.
Compétences techniques
- Maîtriser les produits d’assurance, les règles de gestion des contrats et les principes de tarification ;
- Connaître les principes juridiques de l’assurance et les techniques de prévention des risques ;
- Utiliser les outils informatiques métiers et exploiter les analyses statistiques pour piloter l’activité ;
Savoir-être
- Communiquer avec aisance et adapter votre discours grâce à vos compétences en communication et négociation ;
- Travailler efficacement en équipe et développer des relations de confiance avec vos interlocuteurs ;
- Faire preuve de rigueur, d’analyse et de sens du service client au quotidien.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue ! 😊
Votre environnement de travail
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
La diversité et l'inclusion au cœur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
Afficher plus
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Prime Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
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