AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
- Rémunération variable individuelle
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque préférentiels
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Primes Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
Votre rôle et vos missions
Vous souhaitez évoluer dans un environnement en pleine transformation ?
Vous avez envie de contribuer à des projets stratégiques majeurs ?
Rejoignez AXA, où vous participerez à la réorganisation du département d’architecture d’entreprise, dans un contexte de transformation accélérée.
L’équipe porte l’architecture data & IA sur plusieurs programmes stratégiques, notamment dans le cadre du programme PRIME.
Ce programme de transformation d’envergure vise à moderniser les systèmes d’information, à faire évoluer l’architecture IT et à intégrer l’IA et la data dans les processus métiers.
Votre objectif est de renforcer le pilotage stratégique des trajectoires SI et métiers, en cohérence avec les ambitions d’AXA, tout en diffusant la culture architecturale “Tous architectes”.
En tant qu’architecte d'entreprise Data et IA (F/H), vos principales missions sont :
- Piloter la stratégie data et IA en cohérence avec les programmes stratégiques, notamment PRIME ;
- Concevoir et faire évoluer l’architecture data & IA, en intégrant les enjeux de modernisation technologique et d’interopérabilité ;
- Collaborer avec les équipes métiers et techniques pour définir les trajectoires d’industrialisation de l’IA et de la data ;
- Participer à la création de socles techniques robustes, évolutifs et conformes aux standards d’AXA ;
- Contribuer à la diffusion de la culture architecturale “Tous architectes” à travers l’accompagnement et la formation des équipes ;
- Assurer une veille technologique continue pour anticiper les évolutions du secteur Data et IA ;
- Gérer des projets stratégiques, en veillant à leur cohérence avec la stratégie d’entreprise et leur déploiement efficace ;
Missions transverses :
- Favoriser la collaboration entre différentes équipes pour garantir une architecture cohérente et efficace ;
- Participer à la gouvernance de l’architecture d’entreprise, en proposant des recommandations et en assurant leur mise en œuvre.
Votre profil
- Vous avez de solides connaissances en architecture d'entreprise, notamment en architecture applicative, infrastructure, données et sécurité.
- Vous maîtrisez les principes d’urbanisation des SI et les modèles d’architecture tels que TOGAF ou ArchiMate ; vous connaissez aussi les méthodologies de conception.
- Vous avez une excellente maîtrise de l’architecture data (domain oriented, event based) et du management des données (qualité, lineage, gouvernance).
- Vous connaissez bien les patterns IA, notamment IA agentique, IA frugale et IA embarquée dans les processus métiers.
- Vous savez communiquer efficacement avec des équipes techniques, des managers et des responsables métier.
- Vous êtes organisé(e), capable de coordonner des projets transversaux et d’influencer les décisions en matière d’architecture.
- Vous êtes diplômé(e) d’une école d'ingénieur ou équivalent en informatique, génie logiciel ou système d’information.
- Vous disposez d’au moins 5 années d’expérience dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur des services financiers ou retail, avec une forte orientation data et IA.
- Une expérience dans le secteur assurance constitue un vrai plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue ! 😊
Votre environnement de travail
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
- Rémunération variable individuelle
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
Afficher plus
- Rémunération variable individuelle
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque préférentiels
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Primes Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
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