AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Prime Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
Votre rôle et vos missions
Vous aimez gérer des dossiers complexes avec de vrais enjeux financiers ?
Vous souhaitez mettre votre expertise juridique au service de la protection des intérêts de nos assurés et d’AXA ?
Rejoignez une équipe spécialisée dans le règlement de sinistres construction en contentieux, où votre rôle est clé pour sécuriser les décisions, accompagner des Clients Grands Comptes et défendre les intérêts d’AXA sur des dossiers à forte valeur ajoutée.
La Direction des Services Clients Construction recrute son futur "Chargé de règlement de sinistres construction en contentieux" dans le cadre d'un CDD de 6 mois.
Sur ce poste, les missions principales sont les suivantes :
- Gérer de manière proactive un portefeuille de sinistres de responsabilité civile et décennale amiable et contentieux, avec des enjeux financiers allant jusqu'à 150 000€ ;
- Accompagner de manière personnalisée nos clients Grands Comptes (échanges réguliers sur les dossiers et la stratégie de défense de nos intérêts, etc...) et échanges avec nos prestataires (avocats et experts) ;
- Assurer le suivi des recours dirigés contre nos assurés et la récupération de leur franchise ;
- Traiter les contestations émises par nos assurés.
Votre profil
De formation supérieure en Bac+5 Droit de la Construction, vous disposez d'une première expérience en règlement de sinistres construction sur des dossiers contentieux.
Vos compétences techniques
- Vous maîtrisez les fondamentaux juridiques en assurance construction, notamment en responsabilité civile et décennale sur de l'amiable et du contentieux ;
- Vous savez analyser des dossiers complexes et définir une stratégie de gestion et de défense adaptée.
Votre savoir-être
- Vous faites preuve de rigueur, de fiabilité et d’un sens de l’analyse reconnu ;
- Vous appréciez les échanges réguliers avec des interlocuteurs variés (clients, avocats, experts) et adoptez une communication claire et constructive ;
- Vous êtes engagé, organisé et animé par le sens du service client et la défense des intérêts d’AXA.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue ! 😊
Votre environnement de travail
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
Afficher plus
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Prime Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
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