- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Prime Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
Votre rôle et vos missions
L’équipe Transfert Mandataire compte 10 collaborateurs et est responsable de deux activités distinctes destinées à un seul réseau de distributeurs AXA (AEP).
Les collaborateurs de l’équipe gèrent le pilotage des portefeuilles du réseau AEP, notamment en effectuant des transferts de clients d’un portefeuille à un autre.
La deuxième activité consiste à enregistrer et suivre les dossiers des mandataires en assurance recrutés par AXA.
Missions principales:
- Gestion des demandes d’affiliations.
- Contrôle de la validité et de la recevabilité de documents administratifs en lien avec l’activité des Mandataires en assurance dans un délai court (la période d’affiliation est ouverte du 1er février au 15 avril 2026).
- Enregistrement des pièces dans un applicatif informatique dédié et suivi des dossiers sous environnement EXCEL.
- La gestion des dossiers nécessite d’acquérir des compétences sur plusieurs environnements informatiques distincts.
Votre profil
- Gestion administrative
- A l’aise avec l’usage des outils informatiques.
- Rigueur et organisation
- Esprit d'équipe
Pourquoi nous rejoindre ?
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue ! 😊
Votre environnement de travail
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
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- Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Prime Vacances
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- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
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