Juriste régleur de sinistres PESD/Litiges (F/H) - Alterna...

Votre rôle et vos missions

Vous êtes passionné par le droit des assurances, le droit privé et vous souhaitez vivre une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique et experte ? Cette offre est faite pour vous ! 

Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA France recherche un juriste régleur de sinistre PESD/Litiges (F/H).

Vos missions seront les suivantes: 

- Gestion d'un portefeuille de dossiers PESD en recouvrement (récupérations financières liées à l’exécution des décisions favorables à AXA, actions en contribution à la dette à la suite d'une condamnation in solidum); 

- Gestion d'un portefeuille de dossiers en contentieux matériels de faible enjeu sur des garanties auto, dommage et responsabilité civile; 

- Ouvrir et traiter à réception de la déclaration de sinistre/assignation dans l’outil de gestion SOLARIS, en assurant une traçabilité continue; 

- Analyser les aspects techniques et juridiques du dossier, étude des responsabilités et leurs garanties fondées sur les règles du droit et du contrat; 
  •  Evaluer les enjeux financiers et l’urgence du dossier; 
  •  Saisir des avocats et /ou les experts dans un réseau préétabli pour défendre les intérêts d’AXA et /ou des assurés; 
  • Suivre le dossier contentieux (expertise judiciaire, échanges de conclusions, analyse de la décision judiciaire rendue, examen des possibilités de recours), en coordination avec les autres équipes opérationnelles en charge des dossiers amiables; 
  • Etudier les opportunités de transaction en sortie de contentieux, 
  • Participer aux permanences téléphoniques, effectuer des recherches, des études et rédiger des consultations juridiques;
  • Suivre l’évolution de la règlementation et de la jurisprudence et réaliser des fiches de synthèse;
- Participer à l’élaboration et la mise à jour des reportings/tableaux de suivi, des process, des guides et des supports de réunions et de formation; 
- Participer au règlement des honoraires d’avocats et d'experts.
 

Votre profil

Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d’AXA à partir de septembre 2026 et vous préparez une Licence 3 , Bac +4/Bac +5 spécialisé en droit des assurances, droit privé, droit processuel. 
Vous avez connaissance des règles de droit et/ou des techniques juridiques du domaine d'activité. 
Vous êtes à l'aise sur les outils bureautiques : Excel, Word, Power Point. 
Vous avez des qualités d'analyse et de synthèse ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles.
Vous êtes une personne curieuse, dynamique, autonome, rigoureuse, rejoignez nous. 

Date de début : septembre 2026

Rythme souhaité: semaines complètes (1 semaine / 1 semaine) ou 3 jours entreprise et 2 jours école. 

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.​
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
  • D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
  • D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;​
  • D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
  • De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;​
  • Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue ! 😊

Votre environnement de travail

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
  • Participation / Intéressement / Actionnariat
  • Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
  • Couverture santé et prévoyance complète

  • Afficher plus  
  • Participation / Intéressement / Actionnariat
  • Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
  • Couverture santé et prévoyance complète
  • Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
  • Télétravail (selon profil du poste)
  • Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
  • Subvention restaurant d'entreprise
  • Comité d'entreprise

Date limite de candidature : 11 mars 2026

Recruteur : Tinah.N

Rémunération : de 842 € à 2 158 € mensuels (selon profil, niveau d'études et entité d’accueil)

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