AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
- Comité d'entreprise
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Télétravail (selon profil du poste)
Votre rôle et vos missions
Au sein d'une équipe composée d'un responsable de mission et d'un ou plusieurs auditeurs, sous la supervision d'un directeur de mission, vous participerez aux différentes phases des missions d’audit.
Vos missions principales :
- Participer à la réalisation du plan d'audit annuel en contribuant à diverses missions thématiques de 3 à 4 mois.
Phase d'approche :
- Réaliser des entretiens avec les acteurs clés du périmètre audité afin de comprendre les processus en place
- Identifier et évaluer les risques du périmètre
- Construire le programme de travail
Phase d'analyse :
- Réaliser des tests et analyses (analyse de données, revues de dossier...)
- Formaliser des constats dans les fiches d'analyses,
- Débriefer et valider les constats avec les audités concernés,
Phase de reporting
- Rédiger le rapport d'audit
- Présenter le rapport aux membres du Comex
- Réviser les plans de remédiation rédigés par les audités
- Réaliser des entretiens de suivi avec les audités
- Analyser les preuves justificatives transmises
- Rédiger le dossier de clôture
Votre profil
Vous préparez un Master 1 ou 2 en lien avec les métiers de l’audit (par exemple un master CCA, master audit reporting financier)
Vous recherchez un stage de césure ou de fin d’études d’une durée de 6 mois.
Compétences attendues:
- Bonne connaissance d' Excel et PowerPoint
- Connaissance de Power BI et intérêt pour l’IA
- Excellentes qualités relationnelles et esprit de synthèse
- Curiosité, sens de l’organisation et engagement
Si vous êtes une personne à l'écoute et orientée objectif, rejoignez nous !
Début du stage : entre juillet et septembre
Chez AXA France, votre talent est notre plus grande richesse.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue !
Votre environnement de travail
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en 'smartworking'.
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé 'Welcome@AXA' pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
- Comité d'entreprise
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
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- Comité d'entreprise
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
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