- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Prime Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
Votre rôle et vos missions
Intégré à la Direction Actuariat Pilotage Professionnels et Entreprise, l'objectif de cette équipe est d’améliorer la sophistication tarifaire et la rentabilité des produits IARD professionnels et Entreprises. Les travaux et études réalisés par l’équipe sont partagés avec la Direction Générale pour permettre une prise de décision ou valider les orientations stratégiques contribuant au développement du marché Iard Professionnels et Entreprises.
A ce poste, vos missions sont:
- D’assister les Directions Opérationnelles de branches dans le cadre des renouvellements à travers la réalisation d’études de rentabilité par client, par distributeur...;
- Proposer des mesures de renouvellement notamment dans le cadre des comités des affaires majeures régionales et nationales ;
- Challenger les demandes faites par les directions techniques;
- Restituer vos études dans le cadre des comités des affaires majeures régionaux et nationaux;
- Contribuer à la migration de notre espace de travail d'un environnement explorateur vers un environnement SharePoint Microsoft.
Votre profil
Diplômé d’une formation supérieure en data ou statistiques, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans en techniques statistiques dans le domaine de la data et si possible en assurances.
Nous recherchons des compétences techniques:
- Bonne maitrise des outils d’analyse de données SAS, Excel .
- Connaissances des langages de programmation
- Connaissance des outils : Microsoft 365 (sharepoint)
- Capacités relationnelles;
- Autonomie;
- Rigueur;
- Sens du travail en équipe;
- Capacité à interagir avec des interlocuteurs de tous niveaux.
Pourquoi nous rejoindre ?
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue !
Votre environnement de travail
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
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- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Prime Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
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