- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
Votre rôle et vos missions
Vous êtes passionné par la communication et le marketing et vous recherchez une expérience en alternance enrichissante ? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité qu'il vous faut!
Au sein de l'équipe Marketing et Communication de la Direction IARD et Partenariats d'AXA France, nous recherchons un alternant motivé et passionné.
Sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes :
- Animer le collectif des différentes équipes au sein du service (différents métiers sur 2 sites - Nanterre et Pessac), en particulier via notre SharePoint.
- Promouvoir AXA Partenaires à travers l'organisation d'évènements réguliers sur Nanterre et d'autres sites d'AXA en France et sous différents formats (présentiel ou digital) : animation de stands, agences éphémères, visioconférence...
- Faire connaitre AXA Partenaires à travers l'animation de cafés digitaux auprès des nouveaux embauchés AXA.
- Organiser le séminaire annuel de la direction qui regroupe tous les collaborateurs des 2 sites (Nanterre et Pessac).
- Créer des supports de communication, digitaux ou print : affiches, flyers, kakémono, vidéos.
Votre profil
- Maitrise des outils de création (Canva, Suite Adobe)
- Capacité de gestion de projet et de coordination avec différents services
- Créativité, sens de l'innovation et proposition de nouvelles approches.
Pourquoi nous rejoindre ?
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue
Votre environnement de travail
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
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