Chargé de projet RSE (F/H) - alternance - AXA Recrutement

Votre rôle et vos missions

 Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA France recherche un Chargé de projet RSE (F/H) en alternance.

La direction RSE AXA France est composée de deux pôles : le pôle RSE Business qui pilote la transformation des offres d’assurance et d’investissement AXA France auprès des réseaux de distributions et le pôle RSE Corporate qui pilote la transformation de l’entreprise par la formation, l’intégration des critères RSE dans les métiers et la partie veille et innovation réglementaire.  

Vous viendrez soutenir les équipes du pôle RSE Corporate dont les priorités 2025 seront la définition d’un plan d’action Biodiversité, la mise en œuvre de la CSRD, l’enrichissement du dialogue parties prenantes et le soutien aux actions de communication et d’animation de la communauté RSE d’AXA France.  
 
En fonction de l’actualité de septembre, vous serez amené à contribuer aux activités suivantes : 

- Sourcing des formations de transformation durable pour continuer de sensibiliser et former les collaborateurs aux nouveaux enjeux RSE (Biodiversité, Adaptation, etc) ;

- Gestion de réseaux / communautés : soutenir les actions liées à l’animation des membres, onboarding de nouveaux membres et promotion des communautés ;

- Animation : prendre part aux réflexions sur le calendrier d’événements, réflexion sur de nouveaux formats d’animation, recherche de lieux / intervenants, invitations / relances, animation éventuelle lors d’événements, etc ;

- Suivi de projet de transformation interne tels que mise en place de bonnes pratiques en matière d’achats responsables, de mesure d’empreinte carbone professionnelle, mise à jour de cartographies de parties prenantes, benchmarks etc.

Votre profil

Vous êtes étudiant en Master 2, avec une double compétence idéalement : Généraliste avec une spécialisation développement durable / RSE et vous recherchez une alternance pour 1 an à partir du 1er septembre 2025. Vous avez un rythme 1 jour 4 jours ou 2 jours 3 jours.

Profil recherché :

- Esprit curieux et désireux d'apprendre

- Capacité à prendre des initiatives et à travailler de manière autonome

- Débrouillardise et aptitude à trouver des solutions créatives

- Bonne communication et esprit d'équipe

Vous êtes à l'aise avec PPT, et idéalement vous parlez Anglais.

Si vous souhaitez acquérir une expérience significative au sein d'une entreprise renommée, alors cette opportunité est faite pour vous ! Nous valorisons l'esprit d'équipe, la curiosité, la proactivité et la rigueur.

Rejoignez-nous et faites la différence avec vos idées ! Chez AXA France, votre talent est notre plus grande richesse. 

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
  • D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
  • D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
  • D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
  • De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
  • Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là, la liste est longue 

Votre environnement de travail

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Un des leaders mondiaux de l’assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c’est 147 000 collaborateurs et contributeurs qui s’engagent au quotidien pour nos clients, c’est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 94 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s’engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !

Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.

Ainsi, en rejoignant AXA France vous travaillerez dans une entreprise responsable, offrant une véritable culture d’expertise, accélérant le développement des compétences de chacun et proposant une rémunération attractive.

AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
  • Participation / Intéressement / Actionnariat
  • Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
  • Couverture santé et prévoyance complète

  • Afficher plus  
  • Participation / Intéressement / Actionnariat
  • Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
  • Couverture santé et prévoyance complète
  • Produits d'assurance banque à des conditions avantageuses
  • Télétravail (selon profil du poste)
  • Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
  • Subvention restaurant d'entreprise
  • Comité d'entreprise

Date limite de candidature : 18 mars 2025

Recruteur : Guilbert.R

Rémunération : de 842 € à 2 158 € mensuels (selon profil, niveau d'études et entité d’accueil)

Vous souhaitez en savoir plus

Posez votre question à un pro !

À découvrir également