Assistant(e) de direction - (F/M) - AXA Recrutement

Votre rôle et vos missions

Notre métier, protéger les personnes, les biens et les actifs.

Notre raison d’être, agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte.

Cela vous parle ? Alors venez rejoindre 149 000 futurs collègues qui s’engagent au quotidien auprès de nos 95 millions de clients dans 50 pays à travers le monde.

Votre environnement de travail

Le siège social du Groupe AXA (GIE AXA) regroupe nos activités corporate. Il assure le pilotage et le support des filiales dans le monde, afin de garantir notamment la coordination et le suivi de la stratégie globale d’AXA, l’application de ses standards, la cohérence des approches commerciales, et le partage des meilleures pratiques.

Le siège est composé d’environ 1000 employés et se distingue par sa forte culture internationale (45 nationalités), ce qui en fait un espace de travail riche et stimulant.

C’est autour de la diversité et de l’unité que se construit AXA, c’est pourquoi nous nous engageons à promouvoir le succès collectif par l’inclusion.

Présentation de la direction

Au sein du Groupe, vous rejoindrez la direction Réassurance Cédée et plus particulièrement l’équipe Opérations. 

Le pool des assistantes de direction est composé d’une manager et de deux assistantes accompagnées d’une alternante.  

Finalité principale

  • Assurer l’assistanat de plusieurs directeurs de la direction Ceded Reinsurance
  • Assurer l’organisation de plusieurs évènements externes Réassurance

Activités principales

  • Assistanat de directeurs :
    • Gestion de l’agenda ;
    • Organisation des réunions et entretiens, organisation de déplacements ponctuels ;
    • Gestion des notes de frais. 

Votre profil

Compétences techniques et professionnelles

  • Expérience réussie dans l’assistanat de managers.
  • Expérience réussie dans l’organisation d’évènements internationaux.
  • Maîtrise de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Facilité d’utilisation des outils informatiques.

Compétences relationnelles

  • Autonomie
  • Confidentialité
  • Réactivité
  • Rigueur
  • Proactivité
  • Sens de la communication

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous rejoignez une entreprise :

-    Responsable, vis-à-vis des personnes, y compris ses employés et ses clients, et de la planète. 
-    Aux valeurs fortes
-    Qui encourage la mobilité interne, et la formation de ses employés
-    Qui vous offre de nombreux avantages (en savoir plus ici : Reward & Benefits - french | AXA Group)
-    Flexible, qui permet le travail hybride, au bureau et à la maison.

Les informations fournies par les candidat(e)s seront traitées de manière strictement confidentielle et utilisées uniquement à des fins de recrutement.

Votre environnement de travail

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Un des leaders mondiaux de l’assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c’est 145 000 collaborateurs et contributeurs qui s’engagent au quotidien pour nos clients, c’est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de client qui nous font confiance dans le monde.  Employeur citoyen et responsable, AXA s’engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !


Le siège du Groupe AXA est basé à La Défense (Tour Majunga) et regroupe les activités corporate du Groupe. Il se distingue par une forte culture internationale.

AVANTAGES (en fonction de l’entité d’accueil)
  • Rémunération variable individuelle
  • Participation / Intéressement / Actionnariat
  • Plan d'Epargne Enterprise et PERCO

  • Afficher plus  
  • Rémunération variable individuelle
  • Participation / Intéressement / Actionnariat
  • Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
  • Couverture santé et prévoyance complète
  • Produits d'assurance banque préférentiels
  • Politique parentale avantageuse
  • 13ème mois / Primes Vacances
  • Télétravail (selon profil du poste)
  • Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
  • Subvention restaurant d'entreprise
  • Comité d'entreprise

Date limite de candidature : 8 juin 2024

Nombre de candidatures reçues pour ce poste : -

Recruteur : Emmanuelle.J

Rémunération en fonction du profil

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