- Rémunération variable individuelle
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque préférentiels
- Comité d'entreprise
Votre rôle et vos missions
- Développer sur votre zone géographique votre portefeuille clients sur des marchés en forte croissance auprès de tous types de clientèles.
- Réaliser des diagnostics chez les clients en matière de protection sociale et patrimoniale.
- Fidéliser vos clients par une relation de confiance durable et un accompagnement de qualité à chaque moment important de leur vie personnelle et professionnelle.
- Une formation de 7 mois rémunérée préparant au certificat de qualification professionnelle de conseiller en assurances (Niveau 5 inscrite au registre national des certificats).
- Un parcours vous permettant de valider les compétences nécessaires pour devenir Conseiller(ère) Commercial et d'obtenir à terme un poste en CDI. Le cursus est adapté à une reconversion professionnelle ou à une recherche d'emploi.
- L'intégration de votre future équipe et l'accompagnement d'un expert technique et commercial.
- Un rythme de travail hybride.
- La notoriété d'un réseau unique en France.
Votre profil
- Vous avez l'esprit d'équipe et appréciez pour autant de travailler de manière autonome.
- Vous êtes dynamique, avez la fibre commerciale et le goût du challenge.
- Faire un métier porteur de sens et au service des autres vous tient à cœur.
- Vous disposez d'un permis de conduire en cours de validité.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous rejoignez une entreprise très attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés et qui offre de nombreux avantages collaborateurs (participation, intéressement, travail hybride, offres liées à la santé, à la vie quotidienne, à la qualité de vie au travail, etc.).
- Vous suivrez une formation interne professionnalisante de 7 mois avec une certification 'CQP Chargé de relation clientèle en assurances' (niveau 5).
- Vous serez rémunéré à hauteur de 80% du SMIC pour les -26 ans et 100% du SMIC pour les + 26 ans avec prise en charge les frais de déplacements, de restauration et d'hôtellerie pendant toute la formation.
- Vous bénéficierez de perspectives d'embauche en CDI.
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : alerte.discrimination.harcelement@axa.fr
Votre environnement de travail
- Rémunération variable individuelle
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
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- Rémunération variable individuelle
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERCO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque préférentiels
- Comité d'entreprise
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