AXA Health Business- Comptable Général Assurance F/H
VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS
Vous êtes passionné(e) par la comptabilité et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Vous cherchez à rejoindre un acteur majeur de l'assurance où votre expertise fait vraiment la différence ?
Rejoignez la Direction Accounting & Tax d'AXA Health, au sein de laquelle vous intégrez l'équipe placée sous la responsabilité du Responsable de la Comptabilité sociale. Vous contribuez directement à la fiabilité des données financières des entités AXA Health Insurance, AXA Health Re et AXA Health Solutions, en garantissant la conformité et la qualité des processus comptables au quotidien.
Vos missions
En tant que Comptable en comptabilité générale assurance, vos principales missions sont :
1. Gestion et contrĂ´le comptable
- Contrôlez et justifiez l'ensemble des opérations comptables (achats, ventes, provisions, etc.) ;
- Gérez la comptabilité des opérations courantes (hors primes et sinistres) en conformité avec la réglementation comptable française et les règles propres au secteur assurance ;
- Contrôlez et comptabilisez la répartition des frais généraux par destination pour les entités AXA Health Insurance et AXA Health Re ;
- Traitement des factures et processus P2P
2. Traitez les factures et notes de frais : contrôles de conformité (notamment des règles de TVA), validation et suivi ;
- Assurez le bon déroulement des processus P2P (Procure-to-Pay) : de la demande d'achat à la validation, la facturation et le paiement ;
- Assurez le suivi du référencement et de la gestion des fournisseurs dans le respect des procédures internes ;
3. ClĂ´tures et reporting
- Participez à la préparation des clôtures comptables trimestrielles et annuelles ;
- Effectuez la réconciliation entre les soldes en comptabilité et les outils de gestion des factures et notes de frais afin d'assurer la cohérence des données ;
- Contribuez à produire les états financiers et les reportings réglementaires ;
4. Missions transverses
- Maintenez à jour la documentation comptable et les procédures internes ;
- Participez aux audits internes et externes.
VOTRE PROFIL
Vous êtes le profil idéal si vous vous reconnaissez dans les éléments suivants :
1. Compétences techniques
Vous maîtrisez :
- Les normes comptables françaises et la réglementation comptable du secteur assurance ;
- Les outils SAP (ERP comptable) et Excel avancé ;
- L'anglais professionnel, indispensable dans un environnement international comme AXA.
2. Savoir-ĂŞtre
Vous vous distinguez par :
- Votre rigueur et votre sens de l'organisation, qui garantissent la fiabilité de vos travaux comptables ;
- Votre capacité d'analyse et de synthèse, qui vous permet de traiter des données complexes avec clarté ;
- Votre esprit d'équipe et vos qualités relationnelles, qui facilitent la collaboration avec vos interlocuteurs internes et externes.
3. DiplĂ´me requis
Un DCG ou un Bac+2 en Comptabilité, Finance ou Gestion (ou équivalent) est requis pour ce poste, complété par une expérience de minimum 3 ans en comptabilité générale, idéalement acquise dans le secteur assurance.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.​
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;​
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;​
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là , la liste est longue !
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
Date limite de candidature : 17 novembre 2026
Recruteur : Sihem.H
Vos avantages
En fonction de l’entité d’accueil
- Rémunération variable individuelle
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERECO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque préférentiels
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Primes Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
Découvrez notre processus de recrutement
Phase de candidature 1 mois Phase de recrutement de 3 Ă 6 semaines
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Vous postulez Ă une offre.
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Nous vous tenons informé, que votre profil soit retenu ou non, dans un délai de 1 mois maximum.
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Vous passez un entretien RH et 1 ou 2 entretiens opérationnels. En fonction du poste, vous pouvez passer des étapes supplémentaires.
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Bienvenue chez AXA !
Envie d'en savoir plus ?
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