Chargé d'études actuarielles (F/H) -stage
VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS
Au sein d'AXA SantĂ© et Collectives, vous rejoignez l'Ă©quipe technique de la Direction SantĂ© Individuelle dont la mission principale est de dĂ©velopper la branche santĂ© individuelle dans la rentabilitĂ©. L’ Ă©quipe est composĂ©e de 10 collaborateurs et est organisĂ©e en 3 pĂ´les :Tarification et Ă©tude, Produit et IT & ActivitĂ© et pilotage.Â
En tant que stagiaire vos missions sont:
- Analyser les facteurs qui influencent le risque en assurance santé individuelle.
- Contribuer au développement et à l’amélioration des modèles actuariels de tarification, notamment à l’aide des méthodes GLM et de machine Learning.
- Explorer les données du portefeuille pour en faire ressortir les grandes tendances et mieux identifier les différents profils de risque.
- Participer aux études de rentabilité du portefeuille en analysant les principaux indicateurs techniques : ratio sinistres/primes, fréquence, coût moyen et évolution de la sinistralité.
- Développer des outils d’analyse et automatiser certains traitements afin de gagner en efficacité, puis restituer les résultats de façon claire, synthétique et argumentée.
VOTRE PROFIL
Vous êtes étudiant en Master 2 en Actuariat, en Mathématiques appliquées ou en Statistiques. Vous recherchez un stage de 6 mois à partir de mars 2027.
Compétences techniques :
- Maîtrise de Python
- Solides bases en gestion de données
- Connaissance de SAS
Compétences relationnelles :
- Très bon esprit d'équipe
- Volonté d'apprendre
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.​
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
- D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;​
- D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;​
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrête là , la liste est longue !
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
La diversité et l'inclusion au cœur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
Date limite de candidature : 19 novembre 2026
Recruteur : Fatoumara.T
Vos avantages
En fonction de l’entité d’accueil
- Comité d'entreprise
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Télétravail (selon accord managérial)
Guide des stages
Tout au long de l’année les opportunités sont diffusées sur le site de recrutement, dans les établissements et jobboard partenaires.
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Notre équipe campus est présente dans les écoles et universités pour répondre à vos questions. Pour en savoir plus, consultez l’agenda des rencontres
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Vous passez un entretien RH et 1 ou 2 entretiens avec votre futur tuteur et/ou manager.
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Bienvenue chez AXA !
Envie d'en savoir plus ?
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