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Souscripteur construction (F/H)

RĂ©f. de l'offre : AXAFR_2026100199 Localisation : FONTENAY SOUS BOIS - 94 Contrat : CDI Dispositifs handicap SociĂ©tĂ© : AXA France Télétravail (selon profil poste) ExpĂ©rience : Expérimentés Salaire : Selon profil et expérience

VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS

Vous êtes spécialiste de l’assurance construction et souhaitez mettre votre expertise au service d’un acteur reconnu du marché ?

Vous aimez analyser les risques, accompagner vos partenaires et construire des solutions sur mesure ? Rejoignez nous !

Au sein de l’équipe Construction basée à Val de Fontenay, rattachée à la Région Nord-Est, vous intégrez un collectif de 16 collaborateurs experts de l’assurance construction.

Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des contrats, de l’analyse des risques à leur suivi, et accompagnez au quotidien nos agents et courtiers en tant qu’interlocuteur privilégié. Vous contribuez également au développement commercial de votre portefeuille et au renforcement de votre réseau de partenaires.

L’objectif du poste : mettre votre expertise en assurance construction au service de la qualité de la souscription, de l’accompagnement des partenaires et du développement rentable du portefeuille.

Vos missions

En tant que Souscripteur construction (F/H), vos principales missions sont :

Analyse et souscription des risques

  • Étudier et analyser les affaires nouvelles afin de proposer des solutions de souscription adaptĂ©es aux besoins des clients (entreprises, professions intellectuelles et DO) ;
  • Évaluer les risques prĂ©sentĂ©s et dĂ©finir les conditions de souscription dans le respect des règles et politiques de souscription AXA ;

Gestion et suivi des contrats

  • Assurer la gestion administrative des dossiers et rĂ©aliser les modifications contractuelles nĂ©cessaires ;
  • Établir, suivre et mettre Ă  jour les contrats tout au long de leur cycle de vie ;
  • Effectuer les renouvellements annuels des contrats en veillant Ă  la qualitĂ© et Ă  la rentabilitĂ© du portefeuille ;

Développement et accompagnement des partenaires

  • Accompagner les agents et courtiers sur l'ensemble des Ă©tapes du contrat en tant qu'interlocuteur privilĂ©giĂ© ;
  • Animer et dĂ©velopper les relations commerciales avec les partenaires afin de renforcer l'activitĂ© et la qualitĂ© du portefeuille ;
  • Former les agents et courtiers Ă  nos produits et aux techniques de l'assurance construction ;

Missions transverses

  • Contribuer au dĂ©veloppement de votre rĂ©seau professionnel et au partage des bonnes pratiques ;
  • Intervenir, selon vos appĂ©tences et les besoins de l'activitĂ©, sur d'autres risques tels que les fabricants, promoteurs ou CMI ;
  • Participer Ă  des missions d'amĂ©lioration continue et de gestion de la qualitĂ© du portefeuille.

VOTRE PROFIL

Vous disposez d’une solide expérience en assurance construction et souhaitez mettre votre expertise au service d’une équipe reconnue pour son savoir-faire.

Vos compétences techniques

  • MaĂ®triser la souscription en assurance construction et l’analyse des risques complexes ;
  • ConnaĂ®tre les produits, garanties et mĂ©canismes de l’assurance construction, notamment en matière de DO, entreprises et professions intellectuelles ;
  • Piloter un portefeuille de contrats tout en conciliant qualitĂ© de service, maĂ®trise des risques et performance commerciale.

Vos atouts professionnels et relationnels

  • DĂ©velopper des relations de confiance avec vos partenaires agents et courtiers grâce Ă  votre sens du conseil et de l’accompagnement ;
  • Faire preuve de rigueur, d’autonomie et d’un fort esprit d’analyse pour prendre des dĂ©cisions adaptĂ©es ;
  • Collaborer efficacement au sein d’une Ă©quipe et contribuer au partage des connaissances et des bonnes pratiques.

Expérience attendue : vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en souscription Construction.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.​
Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :
  • D’un package de rĂ©munĂ©ration complet comprenant un salaire fixe, un complĂ©ment de rĂ©munĂ©ration variable, des primes, de la participation et de l’intĂ©ressement, la possibilitĂ© d’acquĂ©rir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
  • D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de tĂ©lĂ©travail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours tĂ©lĂ©travaillĂ©s ou encore une participation Ă  l’achat d’un Ă©cran ou fauteuil ergonomique ;​
  • D’une politique visant Ă  concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congĂ©s payĂ©s, entre 14 et 16 RTT selon les annĂ©es, des formules de travail Ă  temps partiel ou encore des jours d’absence rĂ©munĂ©rĂ©es pour la rentrĂ©e scolaire ou un dĂ©mĂ©nagement par exemple ;
  • De la possibilitĂ© de s’engager pour une cause qui vous tient Ă  cĹ“ur grâce Ă  nos associations telles que AXA Atout CĹ“ur, AXA CompĂ©tences Solidaires ou encore AXA PrĂ©vention ;​
  • Et bien plus encore ! Perspectives de dĂ©veloppement des compĂ©tences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle…On s’arrĂŞte lĂ , la liste est longue !

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
La diversité et l'inclusion au cœur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".
Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?

Date limite de candidature : 17 novembre 2026

Recruteur : Lucie.D

Vos avantages

En fonction de l’entité d’accueil

  • Rémunération variable individuelle
  • Participation / Intéressement / Actionnariat
  • Plan d'Epargne Enterprise et PERECO
  • Couverture santé et prévoyance complète
  • Produits d'assurance banque préférentiels
  • Politique parentale avantageuse
  • 13ème mois / Primes Vacances
  • Télétravail (selon profil du poste)
  • Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
  • Subvention restaurant d'entreprise
  • Comité d'entreprise

Découvrez notre processus de recrutement

Phase de candidature 1 mois Phase de recrutement de 3 Ă  6 semaines

  • Vous postulez Ă  une offre.

  • Nous vous tenons informĂ©, que votre profil soit retenu ou non, dans un dĂ©lai de 1 mois maximum.

  • Vous passez un entretien RH et 1 ou 2 entretiens opĂ©rationnels. En fonction du poste, vous pouvez passer des Ă©tapes supplĂ©mentaires.

  • Bienvenue chez AXA !

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