Animateur Commercial (F/H) - La Manche
VOTRE RÔLE ET VOS MISSIONS
DevenezAnimateurCommercial – AXA Prévoyance & Patrimoine
Développez des talents, pilotez un réseau, impactez des carrières.
Vous avez le goût duchallenge, une vraie fibre commerciale et l’envie de jouer un rôle clé dans le développement de femmes et d’hommes entrepreneurs ?
Vous aimezrecruter, accompagner,faire grandir des Ă©quipes et construire des relations durables ?
➡Venez construirevotre équipe pour accompagner la croissance du réseau.
Pourquoi nous rejoindre ?
AXA Prévoyance & Patrimoine, c’est l’un des réseaux les plus reconnus en France en assurance de personnes et gestion de patrimoine.
Avec1 600 Agents Générauxindépendants,présents sur tout le territoire, nous accompagnons uneclientèle exigeante et haut de gamme(dirigeants, chefs d’entreprise, cadres supérieurs, professions libérales) sur des sujets à fort impact :prévoyance, retraite, épargne et transmission du patrimoine.
La croissance du réseau se poursuit, et c’est pour cela que nous renforçons noséquipes d’encadrement commercial.
Votre rôle :
En tant qu’animateur commercial, vous êtes unacteur clé du développement du réseau.
À la foisrecruteur, coach et ambassadeurde la stratégie AXA, vous intervenez au cœur de la performance commerciale et humaine.
Concrètement, vos missions:
- Identifier, évaluer et recruter de nouveaux Agents Généraux Prévoyance & Patrimoine
- Intégrer, accompagner et animer les Agents au quotidien pour développer leur performance et leur autonomie
- Piloter votre périmètre, suivre l’activité commerciale et relayer la stratégie du réseau
- Participer à des ateliers transverses, groupes de travail et formations, pour partager les bonnes pratiques et enrichir votre expertise
Ce que ce métier vous apporte:
- Une expertise en Prévoyance et Patrimoine, dans un secteur en forte croissance, au terme d’une formation complète de 3 mois
- Un package de rémunération évolutive, associant fixe, variable,véhicule de fonction et un ensemble d'avantages liés à  AXA France.La rémunération moyenne la première année est de 32 000 € bruts, et évolue rapidementen lien avec votre performance et votre engagement dans le développement du réseau.
- Une autonomie réelledans la gestion de votre activité, tout en bénéficiant de la solidité et de l’accompagnement d’un grand groupe
- Des perspectives d’évolutionconcrètes au sein d’AXA France
VOTRE PROFIL
Votre profil :
Nous recherchons avant tout unprofil engagé, dynamique et orienté humain.
Vous vous reconnaissez si vous avez :
- Une première expérience de développement commercial
- Un diplôme Bac+5(banque, finance, assurance, commerce ou équivalent)
- Une appétence pour l’assurance de personnes et la gestion patrimoniale
- Le goût de la conquête et une vraie capacité à convaincre
- De l’énergie, duleadership et l’envie de proposer des solutions
#LI-GT1
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous ĂŞtes porteur d'idĂ©es et d'initiatives innovantes ? Vous proposez des solutions et ĂŞtes au service du client ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant :Â
- Un leader mondial offrant des opportunitĂ©s de carrières intĂ©ressantes.Â
- Une entreprise qui donne une place de choix Ă l'innovation, Ă l'initiative et aux actions solidaires (notamment via l'association AXA Atout Coeur).Â
- Un cadre stimulant, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et de travailler dans un environnement flexible.Â
- Un milieu apprenant oĂą la formation continue permet sans cesse d'enrichir ses compĂ©tences et dĂ©velopper son employabilitĂ©.Â
- Un accès Ă des multiples avantages (congĂ©s, temps partiel, tĂ©lĂ©travail, etc.).Â
- Un environnement inclusif à tous les niveaux (mixité, handicap, initiatives pour favoriser l'insertion des jeunes, orientation sexuelle, etc).
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)
La diversité et l'inclusion au cœur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts à toute personne compétente. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !
Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.
Date limite de candidature : 1 décembre 2026
Recruteur : Lou.D
Vos avantages
En fonction de l’entité d’accueil
- Rémunération variable individuelle
- Participation / Intéressement / Actionnariat
- Plan d'Epargne Enterprise et PERECO
- Couverture santé et prévoyance complète
- Produits d'assurance banque préférentiels
- Politique parentale avantageuse
- 13ème mois / Primes Vacances
- Télétravail (selon profil du poste)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% en IDF et 50% en région
- Subvention restaurant d'entreprise
- Comité d'entreprise
Découvrez notre processus de recrutement
Phase de candidature 1 mois Phase de recrutement de 3 Ă 6 semaines
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Vous postulez Ă une offre.
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Nous vous tenons informé, que votre profil soit retenu ou non, dans un délai de 1 mois maximum.
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Vous passez un entretien RH et 1 ou 2 entretiens opérationnels. En fonction du poste, vous pouvez passer des étapes supplémentaires.
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Bienvenue chez AXA !
Envie d'en savoir plus ?
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